| Nombre/Puesto |
Edad |
Especialidad |
Fortalezas |
Personalidad/Valor Estratégico |
| Ing. Dr. Rolando Arévalo (Director General) |
58 |
Derecho Corporativo y Administrativo, Ingeniería |
Precisión técnica, visión estratégica, liderazgo multidisciplinario. |
Mentor, analítico, integrador, referente de innovación técnica. |
| Dra. Claudia La Fuente (Directora General) |
45 |
Penal y Familia |
Experiencia en litigios complejos, mediación, empatía y estructura. |
Líder comprometido, facilitadora de acuerdos, enfoque humano |
| Dr. Luis Cerruto (Director Ejecutivo) |
52 |
Civil y Laboral |
Alto experticia procesal, ética, gestión de crisis y resolución táctica |
Estratega, resolutivo, garantía de integridad |
| Dra. Cristina Cerruto (Abogada Senior) |
39 |
Familia y Civil |
Asesoría preventiva, visión moderna, empatía. |
Orientada al cliente, promotora de bienestar y soluciones colaborativas. |
| Dr. Juan Pablo Herrera (Abogado Senior) |
37 |
Penal y Corporativo |
Gestión de proyectos, innovación contractual, análisis técnico. |
Proactivo, creativo, gestor de eficiencia |
| Dra. Viviana Dominguez (Abogada Analista) |
35 |
Administrativo y Familia |
Gestión documental, cumplimiento, conectividad digital. |
Analítica, rigurosa, ejecutora de soluciones tecnológicas |
| Dra. Valeria Calvimontes (Abogado Junior) |
26 |
Penal y Laboral |
Investigación de casos, IA aplicada a previsión de resultados, resiliencia |
Dinámica, adaptable, impulsor de metodologías innovadoras |
